招聘崗位:售前/售后主管 工作內容:整理客服數據,提高客服轉化率,響應率,提高客服能力 職位要求:售前主管——有售前經驗,自身轉化率優秀,有足夠的領導能力; 售后主管——有售后經驗,對售后操作流程熟悉,有足夠的領導能力 工作時間:8:30-17:30 上升空間大,如想提升自我,能力優秀者公司可花錢培養成運營。 福利待遇: 1、戶外團建旅游(一年兩次) 2、節日福利(發放禮品) 3、年終獎(千元以上,每人都有) 4、公司安排外界培訓,內部主管培訓,提升自我(公司出錢) 有興趣的話請直接電話聯系!
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